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在2022年2月舉辦的第二屆“中國(guó)品牌強(qiáng)國(guó)盛典”中，中央企業(yè)表現(xiàn)搶眼。國(guó)藥集團(tuán)入選唯二的“年度特別貢獻(xiàn)品牌”，中船集團(tuán)、三峽集團(tuán)等八家央企獲選十大“國(guó)之重器”品牌。中央企業(yè)品牌建設(shè)的成績(jī)背后，源于高層的藍(lán)圖擘畫。 2014年5月10日習(xí)近平總書記視察中鐵裝備時(shí)，提出“三個(gè)轉(zhuǎn)變”重要論述 ……

到今年年底，國(guó)有企業(yè)要全面推行職業(yè)經(jīng)理人團(tuán)隊(duì)任期制和契約化管理。作為一項(xiàng)國(guó)企改革的舉措，這項(xiàng)管理在推行過程中，不可避免會(huì)存在各種困難。 今天，烽火獵聘的管理顧問就來談?wù)勈跈?quán)落實(shí)、薪酬管理、績(jī)效考核和配套改革這四個(gè)方面的難點(diǎn)與解決之道。 首先是授權(quán)落實(shí)的難點(diǎn)。因?yàn)槁鋵?shí)職業(yè)經(jīng)理人 ……

黨的十八大以來，習(xí)近平總書記先后兩次視察中國(guó)電子信息產(chǎn)業(yè)集團(tuán)有限公司（以下簡(jiǎn)稱中國(guó)電子）相關(guān)項(xiàng)目，并作出重要指示，令人倍感振奮、備受鼓舞、倍增干勁。中國(guó)電子堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作，深刻領(lǐng)會(huì)蘊(yùn)含其中的豐富內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì)，心懷“國(guó)之大者”，不斷提高政治判斷 ……

國(guó)有企業(yè)是中國(guó)特色社會(huì)主義的重要物質(zhì)基礎(chǔ)和政治基礎(chǔ)。企業(yè)作為經(jīng)濟(jì)組織，安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)效益、改革發(fā)展是企業(yè)的中心工作，企業(yè)黨建工作必須圍繞這一中心任務(wù)來推進(jìn)。實(shí)現(xiàn)黨建工作與安全生產(chǎn)深度融合是黨建工作進(jìn)入安全生產(chǎn)管理的重要切入點(diǎn)，是打造安全企業(yè)的重要保證。實(shí)現(xiàn)國(guó)有資產(chǎn)保值增值和國(guó)有資本收益最大化，從 ……

在經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展進(jìn)程中，國(guó)有資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)公司的作用無可替代，國(guó)有資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)公司的職責(zé)主要是保證國(guó)有資產(chǎn)的增值和保值，防止國(guó)有資產(chǎn)流失和浪費(fèi)。新形勢(shì)下很多新的內(nèi)容成為影響國(guó)有資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)公司經(jīng)營(yíng)管理模式的新要素，在這種情況下，公司需要重新定位經(jīng)營(yíng)管理模式類型，為可持續(xù)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。 一、國(guó)有資產(chǎn)運(yùn)營(yíng) ……

合規(guī)管理是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的基石，是企業(yè)防控合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)、提升核心競(jìng)爭(zhēng)力的重要保障。隨著經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的全球化，營(yíng)造開放透明和公平有序的營(yíng)商環(huán)境、強(qiáng)化對(duì)企業(yè)的合規(guī)監(jiān)管已成各國(guó)共識(shí)，并逐漸形成一套合規(guī)管理體系國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)。國(guó)有企業(yè)在國(guó)民經(jīng)濟(jì)中發(fā)揮著“頂梁柱”“壓艙石”“穩(wěn)定器”的作用，是市場(chǎng)的中堅(jiān)力量同時(shí)也是合規(guī) ……

合規(guī)管理作為企業(yè)提升規(guī)范化管理水平的重要措施，對(duì)于加強(qiáng)企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防范、避免受到違規(guī)懲處具有重要意義。在國(guó)資監(jiān)管日趨嚴(yán)格的背景下，推進(jìn)合規(guī)管理體系建設(shè)，能夠?qū)θ骘L(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè)、內(nèi)控體系建設(shè)、廉政體系建設(shè)提供有效補(bǔ)充，為實(shí)現(xiàn)“法治央企”建設(shè)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。 一、合規(guī)管理基本理論 ……

前言 從20世紀(jì)70年代起，企業(yè)道德的話題逐步被企業(yè)界和公眾廣泛關(guān)注。行賄行為的盛行以及一系列因公司或公司職員違反商業(yè)道德而導(dǎo)致公司崩潰破產(chǎn)的案例，使立法部門和監(jiān)管機(jī)構(gòu)越來越意識(shí)到企業(yè)道德與合規(guī)的重要性，一系列法律和監(jiān)管措施應(yīng)運(yùn)而生。此后的幾十年間，眾多跨國(guó)公司如戴姆勒、西門子、大眾等 ……

人在社會(huì)混，就一定得適應(yīng)不公平的現(xiàn)象。 適者才能生存，這就是殘酷的叢林法則。 國(guó)企所謂的競(jìng)聘上崗，大多數(shù)都是走個(gè)形勢(shì)，基本都是有內(nèi)定人選的，這點(diǎn)最好要有思想準(zhǔn)備。 這也許，就是你認(rèn)為絕對(duì)不公平競(jìng)爭(zhēng)的緣由。 然而，社會(huì)就是如此現(xiàn)實(shí)。 為啥明知道有人 ……

國(guó)務(wù)院安委會(huì)制定部署安全生產(chǎn)十五條措施 進(jìn)一步強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)堅(jiān)決防范遏制重特大事故 新華社北京4月10日電 近期一些地區(qū)和行業(yè)領(lǐng)域接連發(fā)生重特大事故，暴露出安全發(fā)展理念不牢固、責(zé)任落實(shí)不到位、隱患排查整治不力等突出問題。為認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于安全生產(chǎn)重要指示精神和黨中央、 ……